Se encuentra abierta la Convocatoria para participar del
Programa de Formación en Gestión Cultural Pública – 2da. Edición, que se
realizará en todas las regiones del país. La convocatoria, que estará abierta
hasta el día jueves 20 del corriente mes, estará destinada a trabajadores que
se desempeñan en organismos de cultura en los ámbitos nacional, provincial,
municipal y/o universitario de todo el país.
Programa de Formación en Gestión Cultural Pública – 2da. Edición, que se
realizará en todas las regiones del país. La convocatoria, que estará abierta
hasta el día jueves 20 del corriente mes, estará destinada a trabajadores que
se desempeñan en organismos de cultura en los ámbitos nacional, provincial,
municipal y/o universitario de todo el país.
En el link
www.convocatoria.cultura.gob.ar podrán contar con toda la información sobre el
programa, bases y condiciones y podrán completar el formulario de inscripción.
Mientras que el mail de contacto es formacion.gcp@cultura.gob.ar. De esta
edición participarán 240 agentes culturales públicos de todo el país, a razón
de 30 participantes por cada una de las 8 regiones del país. La Pampa integra
la región Patagonia Norte, junto a Río Negro y Neuquén, con sede en el
Instituto Patagónico de las Artes, de General Roca, Río Negro. Los agentes
culturales públicos seleccionados participarán del dictado de 4 módulos presenciales
en sus regiones. El Ministerio de Cultura de la Nación cubrirá los traslados de
los participantes desde la ciudad de origen a la ciudad sede, mientras que las
instituciones-sede asumirán su alojamiento y comidas.
www.convocatoria.cultura.gob.ar podrán contar con toda la información sobre el
programa, bases y condiciones y podrán completar el formulario de inscripción.
Mientras que el mail de contacto es formacion.gcp@cultura.gob.ar. De esta
edición participarán 240 agentes culturales públicos de todo el país, a razón
de 30 participantes por cada una de las 8 regiones del país. La Pampa integra
la región Patagonia Norte, junto a Río Negro y Neuquén, con sede en el
Instituto Patagónico de las Artes, de General Roca, Río Negro. Los agentes
culturales públicos seleccionados participarán del dictado de 4 módulos presenciales
en sus regiones. El Ministerio de Cultura de la Nación cubrirá los traslados de
los participantes desde la ciudad de origen a la ciudad sede, mientras que las
instituciones-sede asumirán su alojamiento y comidas.
El dictado de estos cuatro módulos estará a cargo de parejas
pedagógicas compuestas por docentes regionales e invitados especialistas en
cada uno de los ejes, además de contar con la asistencia de un tutor por región
que acompañará el desarrollo de los encuentros. El programa está organizado en
cuatro módulos de frecuencia mensual, teniendo una duración total de 64 horas
presenciales. Cada módulo tiene una duración de dos días consecutivos, en
jornadas de 8 horas cada uno. Incluye espacios de acompañamiento a través de la
plataforma virtual del programa.
pedagógicas compuestas por docentes regionales e invitados especialistas en
cada uno de los ejes, además de contar con la asistencia de un tutor por región
que acompañará el desarrollo de los encuentros. El programa está organizado en
cuatro módulos de frecuencia mensual, teniendo una duración total de 64 horas
presenciales. Cada módulo tiene una duración de dos días consecutivos, en
jornadas de 8 horas cada uno. Incluye espacios de acompañamiento a través de la
plataforma virtual del programa.
El programa
El programa de Formación en Gestión Cultural Pública depende
de la Dirección Nacional de Formación Cultural y tiene como finalidad
contribuir a la profesionalización de los agentes culturales públicos de todo
el país que se desempeñen en el ámbito nacional, provincial, municipal y/o
universitario. Se trabaja en el marco de los desafíos contemporáneos en la
formación para el desarrollo de políticas culturales, gestión, administración y
comunicación cultural, con énfasis y orientación hacia la gestión cultural
pública. Asimismo, se espera que sea un espacio para el desarrollo de redes
institucionales y de producción colaborativa de proyectos federales.
de la Dirección Nacional de Formación Cultural y tiene como finalidad
contribuir a la profesionalización de los agentes culturales públicos de todo
el país que se desempeñen en el ámbito nacional, provincial, municipal y/o
universitario. Se trabaja en el marco de los desafíos contemporáneos en la
formación para el desarrollo de políticas culturales, gestión, administración y
comunicación cultural, con énfasis y orientación hacia la gestión cultural
pública. Asimismo, se espera que sea un espacio para el desarrollo de redes
institucionales y de producción colaborativa de proyectos federales.
Además, el programa se desarrolla atendiendo a las
particularidades y contextos de cada región donde se desempeñan los agentes. De
este modo, se contribuye también al fortalecimiento y reconocimiento de
docentes y formadores locales, para conformar una vasta red de profesionales de
la gestión cultural pública en todo el país.
particularidades y contextos de cada región donde se desempeñan los agentes. De
este modo, se contribuye también al fortalecimiento y reconocimiento de
docentes y formadores locales, para conformar una vasta red de profesionales de
la gestión cultural pública en todo el país.
Objetivos
Los principales objetivos del programa son: contribuir con
la profesionalización de los agentes culturales del ámbito público federal;
promover el aprendizaje de saberes, prácticas y herramientas de gestión
especializadas en el campo de la gestión cultural pública; fortalecer los
ecosistemas regionales culturales de formación, identificando los contextos
regionales como ámbitos de trabajo y desarrollo profesional de los
participantes y sus organizaciones; generar un ámbito de encuentro profesional,
debate e intercambio de experiencias, tendiente a consolidar un esquema de
articulación, sinergias y desarrollo profesional colectivo entre los
participantes de las diversas regiones del país.
la profesionalización de los agentes culturales del ámbito público federal;
promover el aprendizaje de saberes, prácticas y herramientas de gestión
especializadas en el campo de la gestión cultural pública; fortalecer los
ecosistemas regionales culturales de formación, identificando los contextos
regionales como ámbitos de trabajo y desarrollo profesional de los
participantes y sus organizaciones; generar un ámbito de encuentro profesional,
debate e intercambio de experiencias, tendiente a consolidar un esquema de
articulación, sinergias y desarrollo profesional colectivo entre los
participantes de las diversas regiones del país.
